Новый порядок оплаты сверхурочных работ может создать проблемы тем работодателям и тем компаниям, чьи бюджеты попросту не «потянут» реализацию меры. Дополнительных денег на это взять неоткуда. На такой риск указывают опрошенные «МК» эксперты. По их словам, с правовой точки зрения закон, вступивший в силу с 1 сентября, абсолютно оправдан, однако в реальной жизни, в каждом отдельном случае, последствия могут быть самыми разными. Читать далее